برگزاری کارگاه آموزشی بهبود مدیریت با عنوان« اصول مدیریت و سرپرستی» در آذربایجان شرقی

کارگاه آموزشی بهبود مدیریت با عنوان« اصول مدیریت و سرپرستی» در سازمان جهادکشاورزی استان آذربایجان شرقی برگزار شد.
به گزارش صدای آنهک به نقل ازروابط عمومی سازمان جهادکشاورزی استان، رئیس گروه نوسازی و تحول اداری سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان شرقی گفت: این دوره از سری دوره های مصوب برنامه آموزش ۱۴۰۲ ویژه مدیران با تدریس پورخسروی به صورت کارگاهی و به شیوه عملی مفهومی و ادراکی با همراهی و مشارکت مدیر جهادکشاورزی شهرستان تبریز و همکاری رابطین آموزش شهرستان در محل سالن آمفی تئاتر مدیریت جهادکشاورزی شهرستان تبریز با حضور مدیران و کارشناسان سازمان ، توسط گروه نوسازی و تحول اداری برگزار شد.
لیلا فرقدان احمدی افزود: اصول مدیریت و سرپرستی از مهم ترین دوره های آموزشی بهبود مدیریت است که شرکت کنندگان با موضوعات اساسی ازجمله ارتباط موثر، تیم‌سازی، حل مشکل، تصمیم‌گیری ، حل تعارض، افزایش مهارت‌های رهبری، بهبود عملکرد شغلی و افزایش بهره‌وری آشنا می شوند.
وی ادامه داد: اصول نوین سرپرستی (وظایف تخصصی، نقش و جایگاه سرپرستان در سازمان)، مسئولیت و نقش حرفه ای سرپرستان در تحقق اهداف و کسب مزیت رقابتی سازمان، روش های انگیزش پرسنل و ارتقاء روحیه کارگروهی و اصول کار تیمی، سازماندهی و برنامه ریزی در محیط کار، رابطه بین مسئولیت پذیری، نظم و انضباط کاری در پیشرفت و موفقیت سازمان، تکنیک های مدیریت تعارض و حل موضوعات مورد اختلاف بین پرسنل تحت نظارت، مشارکت کارکنان در ارائه ایده و خلاقیت و نوآوری، چگونگی ایجاد ارتباطات سازنده کارکنان در جهت بهره وری سازمان، مهارت های مدیریت زمان، مدیریت جلسات، روابط انسانی، تفویض اختیار، حل مسئله و تصمیم گیری اثربخش، نحوه هدایت و رهبری و نقش مشاوره ای سرپرست، نحوه صحیح آموزش و مربی گری و منتورینگ و ارتقای مهارت کارکنان، نحوه مدیریت افراد مشکل ساز و چگونگی ایجاد فضای کاری مناسب، مدیریت تغییر، علل مقاومت در برابر تغییر و راهبردهای مناسب رفتار در برابر تغییر، آشنایی با انواع طرح ریزی شغلی (چرخش شغلی ،توسعه شغلی و غنی سازی شغلی) و اجرای آن در سازمان و نحوه صحیح ارزشیابی عملکرد کارکنان و روشهای استفاده بهینه از توانمندیهای کارکنان، مفاهیمی بودند که در این دوره تدریس شد.